Требования: высшее, среднее-специальное образование, приветствуется опыт административной работы в любой сфере, знание правил делопроизводства, этики и делового общения или опыт работы на руководящих должностях.
Обязанности: подбор и обучение персонала, расстановка кадров, проведение собеседований, развитие персонала, организация труда. Планирование рабочего дня, ведение документации, участие в переговорах, замещение руководителя в его отсутствие.
Условия: график работы 5/2, гибкий график, официальное устройство, стабильные выплаты + корпоративные премии.